吉林省(sheng)天池(chi)酒店(dian)管理有(you)限責任(ren)公司(si)(si)作為(wei)長白山旅游股份有(you)限公司(si)(si)運(yun)營(ying)募投酒店(dian)項目(mu)的(de)全資子公司(si)(si)，成立于2016年6月(yue)27日，注冊資金為(wei)4000萬元(yuan)，經營范(fan)圍包括酒店(dian)管理，人(ren)力資源培訓，酒店(dian)設備采購，提供酒店(dian)業務顧問和咨詢，專業酒店(dian)開(kai)業服(fu)務，住宿(su)服(fu)務，餐飲服(fu)務，會議會展服(fu)務等。隨著公(gong)司(si)業務不斷(duan)擴大，根據公(gong)司(si)發展需(xu)要，擬(ni)對相關崗位進行(xing)人(ren)員招(zhao)聘，具體招(zhao)聘公(gong)告如下：
一、招聘崗位
餐廳崗(gang)位10人(ren)，前廳部(bu)、客房部(bu)、工程保安(an)部(bu)等10人(ren)（培訓期間(jian)為(wei)管培生）。
二(er)、應聘(pin)條件
（一(yi)）應(ying)聘者應(ying)具備(bei)以(yi)下資格條(tiao)件：
1.具有(you)中華人民共和國國籍；
2.學歷：大專及以上學歷；
3.年齡(ling)：35周歲以內；
4.專(zhuan)業(ye)：酒店(dian)管理(li)(li)或旅(lv)游(you)管理(li)(li)相(xiang)關專(zhuan)業(ye)的(de)應屆大學(xue)畢業(ye)生；特別(bie)優秀，具(ju)有酒店(dian)管理(li)(li)經驗(yan)者，可放寬至(zhi)往(wang)屆畢業(ye)生；
5.身高：男(nan)性170㎝以(yi)上(shang)，女性160cm以(yi)上(shang)，形象(xiang)好，氣(qi)質佳，標準(zhun)普通話，電腦操(cao)作熟練；
6.具有良好的(de)溝(gou)通及管理能力(li)、應變(bian)能力(li)、執行力、團隊合作能(neng)力及(ji)抗壓能(neng)力；
7.認真細致，愛崗(gang)敬業，吃苦耐勞(lao)，堅持原則，廉潔(jie)奉公，有良好的職業操(cao)守(shou)；
8.思(si)維敏(min)捷，接(jie)受能力強，能獨(du)立思(si)考，善于總結工作經(jing)驗；
9.符合用工(gong)單位(wei)所提(ti)報應聘崗位(wei)的其他資格條件。
三、招聘程序
（一(yi)）發布(bu)渠道：股份公司官(guan)網、智聯招(zhao)聘(pin)平臺、最佳東(dong)方招(zhao)聘(pin)平臺、校園招(zhao)聘(pin)等。
（二）報名：采用線上和(he)線下(xia)兩種報名(ming)方式進行。
1.報名時間：2024年8月14日至2024年10月15日(ri)（時(shi)間(jian)截(jie)點招滿為止）；
2.報(bao)名材(cai)料：報(bao)名人(ren)員需提供個人(ren)簡歷、身份證、畢業證、學位(wei)證、學信網查(cha)詢證明(ming)、本人(ren)無犯(fan)罪記(ji)錄證明(ming)、專(zhuan)業技術資格(ge)證書(shu)、職（執）業(ye)資格證(zheng)書等相(xiang)關材料；
3.線上報(bao)(bao)名(ming)：請登錄長白(bai)山旅游股份公司官網站下載《應聘人(ren)員(yuan)簡歷表》，填報(bao)(bao)完畢后(hou)，與相關報(bao)(bao)名(ming)材料（電子版PDF格式）一并發(fa)送至郵箱(xiang)397938726@qq.com；
4.線下報(bao)名：請攜帶相關(guan)報(bao)名材料(liao)到吉林省天池(chi)酒店管理有限責任公司4樓（天池酒店綜合(he)部）。
（三(san)）招聘考(kao)試
1.資格審(shen)查
招聘工作領導小(xiao)組負責對報(bao)名人員提交的報(bao)名材(cai)料(liao)進行(xing)(xing)資格審查核實，確定最終面試(shi)人員名單(dan)。通(tong)過電(dian)話、短信等方式通(tong)知(zhi)審查通(tong)過者參(can)加面試(shi)，未通(tong)過者不(bu)另行(xing)(xing)告知(zhi)。填報(bao)材(cai)料(liao)不(bu)齊全、不(bu)嚴謹、有嚴重(zhong)錯誤的，一律按作廢(fei)處(chu)理，不(bu)進入篩選流(liu)程。
2.考試(shi)
（1）考試時間及(ji)地點另(ling)行(xing)通知；
（2）考(kao)(kao)試采(cai)用筆試及(ji)面試相結合的方式進(jin)行，考(kao)(kao)試成績實(shi)行百分制，筆試成績占(zhan)總(zong)成績50%，面試成績占(zhan)總(zong)成績50%，考(kao)(kao)試主要考(kao)(kao)察應(ying)聘人(ren)員(yuan)的綜合素質、專(zhuan)業(ye)知識與應(ying)聘崗位(wei)匹(pi)配(pei)情(qing)況(kuang)；
（3）考(kao)試成(cheng)績(ji)按(an)照(zhao)從高(gao)到低(di)進行排序，并(bing)按(an)照(zhao)成(cheng)績(ji)排序確定擬錄用人員。
（四）公示
經過考試合(he)格確定擬聘人(ren)員，對擬聘人員進行公(gong)示，并(bing)接受監督。
四(si)、工作地點
長白山管委(wei)會保護(hu)開發(fa)區（池北區）。
五、相關(guan)待(dai)遇
培訓(xun)期按3200元(yuan)-3500元(yuan)薪酬標準(zhun)執行(xing)（培訓(xun)期與第三(san)方簽訂，繳納三(san)險(xian)）。待培訓(xun)、輪崗(gang)、考核(he)達標后(hou)，薪酬福利等待遇按實際相關管(guan)理崗(gang)位、用(yong)工(gong)單(dan)位相關政策執行(xing)。
六、其他(ta)事項
（一）有下列情形(xing)之(zhi)一的，將取消應(ying)(ying)聘者(zhe)的應(ying)(ying)聘報名、錄(lu)用資格：
1.報名人員未如實填寫報名信(xin)息，提交(jiao)的(de)信(xin)息和材(cai)料弄(nong)虛作假的；
2.觸犯法(fa)律被(bei)判(pan)刑或被(bei)剝(bo)奪政治權(quan)利的；
3.擔任因經營管理(li)不善而破產(chan)清算或因違(wei)法被吊(diao)銷營業(ye)執照的企業(ye)主要負責人(ren)，并對(dui)此負有主要責任的；
4.所負較大數額(e)債務(wu)到(dao)期未清償或個(ge)人在經營(ying)管理活動(dong)中有重大弄虛作假(jia)記錄(lu)的；
5.未(wei)在規定時間(jian)內按(an)照要求參加面試、體檢、報(bao)到等(deng)情況的；
6.應予(yu)取消資格的其他(ta)情形。
（二）應聘人員應仔細(xi)審(shen)閱崗(gang)位信(xin)息(xi)及招聘條件，認(ren)真填寫(xie)報名信(xin)息(xi)，確保所填信(xin)息(xi)真實無(wu)誤；
（三）應聘人員(yuan)確保(bao)聯系(xi)方式準確、暢通(tong)，如因無(wu)法與應聘者取得聯系(xi)而(er)造成的后果(guo)，由應聘人員(yuan)本人自行(xing)負責；
（四(si)）應聘人(ren)員如有疑問(wen)，可直接(jie)與招聘企業(ye)聯系。
七、咨詢部門及(ji)聯系方式
咨詢部(bu)門：吉林省(sheng)天池酒店管理有限責任(ren)公司
咨詢電話：18743379079
地址：白林(lin)西區和平街
附件：1.應聘(pin)人員簡歷表
吉林省天(tian)池酒店管理有限責(ze)任公司
; 2024年8月14日
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